月給（正社員〈限定正社員〉の月給）
241,525円〜＋各種手当
現場手当1万円を含みます（現場手当は限定正社員への切り替え後から）
- 試用・研修期間中の給与：月給231,525円＋時間外手当
- 現場手当：月1万円（限定正社員への切り替え後から）
- 残業代は、実際に働いた時間に応じて別途支給します。
- 役職手当・技術技能手当は、それぞれの適用条件に応じて支給します（試用・研修期間中は、現場手当・技術技能手当・役職手当は支給しません）。
仕事の内容
部品を届ける仕事から、次は現場を任される人へ。
募集するのは、部品のピッキング・配膳・梱包を担当しながら、将来の現場管理・工程リーダーを目指す候補（正社員〈限定正社員〉）です。まずは、工場内の倉庫で、製造ラインに使う部品の準備・供給と、完成品の梱包・出荷準備を担当します。作業は一つずつ覚えれば大丈夫で、入社後は仕事の流れや部品の扱い方から丁寧にお伝えします。習熟に合わせて、新しく入る仲間への作業の指導、人員の配置、部品供給と出荷準備の進捗管理へ、役割が広がります。株式会社Harvest Biz Careerに雇用され、派遣先の指示のもとで勤務します。
- STEP 1
最初に担当する仕事
ピッキング
作業指示書（ピッキングリスト）を見ながら、必要な部品を倉庫の棚から集めます。バーコードスキャナで部品を読み取り、品番と数量を確認するので、間違いを防ぎながら進められます。
- STEP 2
最初に担当する仕事
仕分け・部品の配膳（供給）
集めた部品を工程ごとに仕分け、台車に載せて各作業台へ届けます。「配膳」は、製造に必要な部品を使う場所へそろえて届ける仕事です。
- STEP 3
最初に担当する仕事
完成品の梱包・出荷準備
出来上がった製品を箱や木箱へ梱包し、緩衝材を入れて固定します。出荷ラベルを貼り、伝票と照合して出荷待ちの場所へ運びます。
- STEP 4
最初に担当する仕事
データ入力
入庫・出庫した部品や製品の情報をPCに入力します。基本的なキーボード入力ができればOKです。
- 習熟に応じて広がる役割
- 新しく入るメンバーへの作業の指導（OJT）と、作業の進み具合の確認／人員の配置と、部品供給と出荷準備の進捗管理／チームのとりまとめと、作業手順の改善。小さなチームの指導から、工程の運営、現場の管理へ。現場で学んだことを土台に、役割を広げていきます。
- 働く環境
- 重い物を長時間持ち続ける作業ではなく、台車やスキャナを使って進める仕事です／日勤のみ、土日祝休みです／残業は月20〜30時間ほどが目安です／制服を貸与します。転勤はありません
